Program za zapošljavanje i razvoj ljudskih resursa

Program za zapošljavanje i razvoj ljudskih resursa zasnovan je na cilju stvaranja mogućnosti i povećanja broja zaposlenih osoba s invaliditetom. Sprovodi se od 2004, realizacijom mrežnog projekta Osnaživanje mladih sa hendikepom za zapošljavanje u saradnji sa Udruženjem studenata sa hendikepom iz Beograda.

Danas se kroz ovaj program realizuju brojne aktivnosti, prvenstveno zapošljavanje osoba s invaliditetom i radno angažovanje kroz rad Udruženja, potom posredovanje u zapošljavanju naših korisnika usluga/mladih s invaliditetom i u krajnjem praćenje i iniciranje poštovanja Zakona o profesionalnoj rehabilitaciju i zapošljavanju lica s invaliditetom. U poslednjoj deceniji značajan broj aktivnosti odnosio se i na inicijative za izdvajanje Fonda za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje lica s invaliditetom i osnivanje Fonda kao posebnog pravnog lica u cilju namjenskog trošenja sredstava.

U okviru programa 2015. razvijena je usluga Servis za zapošljavanje. To je aktivnost koja uključuje informisanje, povezivanje s poslodavcima, i u saradnji s njima obezbjeđivanje mogućnosti za obavljanje praktičnog rada i zaposlenja OSI. Takođe, to podrazumijeva i davanje pravnih savjeta iz oblasti rada i zapošljavanja, konsultovanje i smjernice za ostvarivanje i zaštitu prava iz ove oblasti.


NAJAVA ZA REALIZACIJU PROGRAMA JAVNOG RADA SOCIJALNOG SADRŽAJA

Udruženje mladih sa hendikepom Crne Gore (UMHCG) realizuje program javnog rada socijalnog sadržaja P(O)kreni (S)e i (I)zgradi šansu. Programom će se doprinijeti socijalnoj inkluziji i poboljšanju zapošljivosti nezaposlenih osoba kroz njihovo uključivanje u privremene netržišne poslove od javnog interesa, odnosno zapošljavanje i osposobljavanje tri nezaposlena lica na period od tri mjeseca.  U okviru ovog programa, navedena lica, […]

Opširnije

OPŠTINA KOTOR DOMAĆIN DI-MARC KONFERENCIJE

Danas je u Kreativnom habu održana konferencija u okviru završnice DI–MARC projekta (Digital marketing capacity building – Empowering Persons with Physical Disabilities for Remote Work). Događaj je predstavljao priliku za promociju rezultata projekta, kao i dodjelu sertifikata za polaznike/ce online obuke za digitalni marketing. Samu konferenciju, odnosno njen prvi segment pod nazivom Projektne inicijative za inkluzivnu digitalnu budućnost, otvorio je predsjednik Opštine Kotor Vladimir […]

Opširnije

Potrebne su suštinske izmjene Zakona o mladima jer u suprotnom ostaje deklarativan

Povodom Međunarodnog dana mladih, Udruženje mladih sa hendikepom Crne Gore (UMHCG) pozdravlja inicijativu za izmjene i dopune Zakona o mladima, ali ističe da se izmjene a priori ne smiju ograničiti na 50% postojećeg teksta, jer bi takav pristup onemogućio temeljnu reformu koja bi imali za rezultat stvarno poboljšanje položaja mladih. Nakon šest godina primjene važećeg […]

Opširnije

KOMENTARI I SUGESTIJE UMHCG NA NACRT ZAKONA O IZMJENAMA I DOPUNAMA ZAKONA O RADU

Udruženje mladih sa hendikepom Crne Gore (UMHCG) dostavilo je Ministarstvu rada, zapošljavanja i socijalnog dijaloga primjedbe, predloge i sugestije u cilju adekvatnijeg regulisanja  prava osoba s invaliditetom iz oblasti rada i radnog odnosa, na Nacrt Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu. Podsjećamo da je Komitet za prava osoba s invaliditetom u septembru 2017, prilikom razmatranja Inicijalnog izvještaja države I sprovođenju […]

Opširnije

UMHCG: Zakon ne smije biti samo finansijski instrument, već garant jednakih šansi i dostojanstva za osobe s invaliditetom na tržištu rada

Podgorica, PR pres servis – Zakon o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju lica s invaliditetom mora proći temeljnu reformu koja će usvojiti pristup invaliditetu zasnovan na ljudskim pravima, umjesto trenutno dominantno funkcionalnog pristupa koji polazi od pretpostavke umanjene radne sposobnosti. Pored toga, taj akt ne smije biti samo finansijski instrument, već mora predstavljati garant jednakih šansi, dostojanstva […]

Opširnije

Saradnici i donatori